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[대학내일] 인재경영팀_HRM(채용담당자)_모집

HRM 정규직



@반드시 확인해주세요!


  1. - 채용분류 : 신입/경력(만 2년 이내)

- 근무형태 
: 정규직

용일정 : 서류전형(~8/15 15:00) ▶ 1차면접(직무면접)(8/22~8/24) ▶ 2차면접(조직적합성)(8/29~8/31) ▶ 입사 (2022/10/4)
  *채용일정은 추후 변경될 수 있습니다.   
 
- 채용직무 : #HRM #채용담당자    
 
  
*전 직무 포트폴리오 필수 제출입니다.
  *1차면접 대상자에 한해 사전과제를 진행합니다.

 






@이런 회사입니다!


  • 대학내일은 자체 미디어와 연구기관을 보유한 국내 유일의 MZ세대 전문 통합 마케팅 에이전시 입니다.

    마케팅부터 미디어, 리서치 컨설팅까지 누구와 어떤 일을 하더라도 유연하게 움직이며 젊은 감각을 불어넣습니다.

    또한 자회사를 통해 분야 별 전문성을 더욱 뾰족하게 만들어가고 있습니다.

    ※대학내일 기업홈페이지 바로가기








@저희 팀을 소개합니다!

  • 인재경영팀은 450여명의 대학내일ES* 구성원들을 위해 존재하는 팀입니다.

  • 대학내일ES의 모든 구성원이 지금보다 1%라도 더 나은 회사생활을 할 수 있다면 저희에겐 큰 기쁨입니다.

  • 하지만 인재경영팀은 동료들을 위해서만 일하지 않습니다.

  • 각 개인의 목적과 목표 달성을 위해 일하지만, 그 일이 동료를 위한 일이 될 수 있기를 지향합니다.

    ※인재경영팀은 인사관리/채용/복지/급여/노무/GR(정부대관) 업무 등 HRM 영역의 업을 수행합니다.

    *대학내일ES(구 통합대학내일)는 대학내일과 모든 자회사 구성원을 아우르는 그룹 명칭입니다. 







@이런 업무를 합니다!

 
[채용 오퍼레이팅] (50%)
①채용 프로세스 기획 및 운영
②채용홍보 전략 수립 및 집행
③채용관련 대내외 커뮤니케이션(지원자/면접관/T.O부서 등)

[채용 브랜딩 업무] (30%)
①채용 브랜드 강화를 위한 채널/콘텐츠 기획 및 운영
②지원자 채용경험개선을 위한 아이데이션·분석 및 개선

[기타 채용관련 업무] (20%)
①우수인재 다이렉트 소싱
신규입사자 온보딩 활동 기획 및 운영 

*상기 기재 업무는 입사 후 본인의 의사와 팀 상황에 따라 달라질 수 있습니다.








@이런 동료를 찾습니다!


  • - 지원자에게 최고의 채용 경험을 제공하기 위해 충분히 고민하는 분

  • - 채용의 중요성을 깊이 이해하고, 정성스럽게 일하는 분

  • - 원활한 커뮤니케이션 역량으로 다양한 주체와 원활하게 소통할 수 있는 분

  • - 스스로 문제를 찾고 주도적으로 해결하며 발전해 나가는 분

  • - 침착하고 꼼꼼하게 업무를 수행하는 분

  • - 대학내일 인재상(뾰족함, 씩씩함, 따뜻함, 솔직함)에 부합하는 분

- 빠르게 변화하는 채용 환경과 시장 상황에 맞춰 달라지는 역할을 충실히 수행할 수 있는 분







@이런 경험이 있으면 더 좋습니다!

  • - 대학내일ES의 업에 대한 깊은 이해가 있으신 분

  • - 채용관련 업을 직접 경험해보신 분

  • - 다이렉트 소싱 경험이 있는 분

    - 콘텐츠 기획/제작 경험이 있는 분

    - 디자인 툴(포토샵, 일러스트레이터)을 다룰 수 있는 분







@보통 이런 하루를 보내고 있습니다!


  • - 채용 수요팀과 커뮤니케이션하며 채용 일정 및 프로세스를 설정합니다.

  • - 채용사이트에 공고(JD)세팅 및 채용에 필요한 요소들을 미리 체크하고 준비합니다.

  • - 우수 인재를 채용하기 위한 최적의 채널을 통해 홍보를 진행합니다.

  • - 면접 진행 전 지원자를 맞이하기 위한 면접대기실과 면접실을 세팅합니다.

  • - 지원자와 면접관이 불편함 없이 면접을 진행할 수 있도록 정성을 다해 안내하고 돕습니다.

  • - 면접을 비롯한 채용 전형 별 지원자 안내 및 문의 응대를 진행합니다.







@입사 후 이런 역할을 기대합니다!


  • 진정성 있는 태도로 훌륭한 인재확보에 노력해주시길 바랍니다.

적극적인 자세로 업무에 임하되, HR관점에서 깊이 생각해주시길 기대합니다.


함께 일하는 사람을 존중하고 또, 서로에게 힘을 줄 수 있는 분이길 기대합니다.







@리더의 한마디


아주 작은 일로 시작해서, 한 회사를 바꿀 수도 있는 일을 하는 팀입니다.

작은 일도 최선을 다하고, 정성스럽게 할 수 있는 동료를 찾고 있습니다.

그 동료와 함께 회사를 바꾸는 큰 일을 함께 이룩하고 싶습니다.

함께하고 싶으신 분은 망설일 필요가 없습니다. 👍








@동료의 한마디


하고싶은 일을 잘 할 수 있는 조건을 제공하고 지원 또한 아끼지 않는 팀입니다! 늘 서로를 배려하며 각자의 자리에서 성장하고 있구요!
대학내일ES에서 가장 중요한 '구성원'을 찾아 채용하는 자리인만큼 사람에 대한 관심과 진정성 있는 자세를 가진 분을 찾습니다.😀

👦 채용담당 Y


 
연차 직급 상관없이 잘하고 싶은 분야가 있다면 주도적으로 일할 수 있는 환경입니다. 솔직하게 소통하고 즐겁게 일해요! 👍
 
👩 인사기획담당 C
 

 
맡은 바 업무를 책임감 있게 수행하고, 빠르게 변하는 환경들을 헤쳐나가며, 솔직한 생각과 고민을 나누고 어려움을 함께 해결해 나갈 수 있는 든든한 팀입니다.
힘든 일이 있더라도 서로가 서로의 기둥이 되어주는 인재경영팀과 함께하실 분을 기다립니다!
 
⛹️‍ 급여담당 J


 
하루의 1/3을 보내는 이곳에서, 서로 배우고 나누고 성장할 수 있습니다. 🚀
맡은 일을 열정적으로 해내지만 때로는 버겁게 느껴질 수 있는데요, 그럴 때마다 함께 나눌 수 있는 인재경영팀으로 당신을 초대합니다!
 
👩‍🦰 복지담당 K






★ 마감 시간이 임박하여 제출할 경우 페이지 만료 및 네트워크 문제 등으로 제출이 불가할 수 있으니, ★

항상 중간저장을 해주시기 바라며, 최종제출은 여유를 두고 미리 진행해주시기 바랍니다.

  
채용문의 P  02-735-1126 ma M  recruit@univ.me 1:1 온라인 문의