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[대학내일] 20대연구소_연구원(Research)_모집

연구원 정규직



@반드시 확인해주세요!


  1. - 채용분류 : 경력(만 2년~6년 이내)

- 근무형태 
: 정규직

용일정 : 서류전형(~11/28 15:00) ▶ 1차면접(직무면접)(12/5~12/7) ▶ 2차면접(조직적합성)(12/12~12/14) ▶ 입사 (2023/1/2)

  *채용일정은 추후 변경될 수 있습니다.   
 
- 채용직무 : #연구원 #리서치 #트렌드/인사이트
 
  *해당 직무 경력기술서(포트폴리오) 필수 제출입니다.
  *1차면접 대상자에 한해 사전/현장과제를 진행합니다.

 






@이런 회사입니다!


  • 대학내일은 자체 미디어와 연구기관을 보유한 국내 유일의 MZ세대 전문 통합 마케팅 에이전시 입니다.

    마케팅부터 미디어, 리서치 컨설팅까지 누구와 어떤 일을 하더라도 유연하게 움직이며 젊은 감각을 불어넣습니다.

    또한 자회사를 통해 분야 별 전문성을 더욱 뾰족하게 만들어가고 있습니다.

    ※대학내일 기업홈페이지 바로가기








@저희 팀을 소개합니다!

  • - MZ세대를 전문적으로 연구합니다. 
  •   문헌조사, 정량조사, 정성조사, MZ세대 네트워크 프로그램 등을 통해 라이프스타일 트렌드와 함께 세대를 연구하는 것이 주된 업무입니다.

  • - 대학내일20대연구소의 MZ세대 연구는 대학내일 비즈니스의 근간으로, 대학내일의 시장 경쟁력 향상에 기여해야 하는 미션을 갖고 있습니다.

  • - 따라서, 고객사와 함께하는 프로젝트 외에도 내부 경쟁력 강화를 위해 상시로 세대 연구 프로젝트를 진행하며, 끊임없이 연구 주제와 방법을 찾고 개선하고 발전시켜 나갑니다.

  • - 세대 연구 결과물은 트렌드 도서, 데이터, 보고서, 트렌드 컨퍼런스, 강연, 칼럼 기고 등의 형태로 가공해 시장에 알리고 판매합니다.

  • - MZ세대 소비자를 대상으로 마케팅, 브랜딩 하고 싶은 기업, MZ세대 인재를 채용하거나 키우고 싶은 기업 등 MZ세대를 통해 기업·사회의 지속가능성을 확보하고 싶은 곳과 함께 일 합니다.

  • - 현재 구성원은 총 16명이며, 11명의 연구원, 2명의 마케터, 3명의 PR 담당자로 구성되어 있습니다.

  • - 업무 전문성, 협업 능력을 중요하게 생각하며, 전문성 발휘와 협업에 문제가 없는 선에서 최대한의 자율성을 부여하고, 개인의 의사를 존중합니다. 
  • ‘따로 또 함께-느슨한 연대’를 지향합니다.

  • - 자율을 보장하는 만큼 책임을 중요하게 생각합니다. ‘끌려가는 사람’보다 ‘끌고가는 사람’, 자신의 커리어패스에 대해 꾸준히 고민하고 성장하길 원하는 사람이 더 즐겁게 일하고, 편하게 일할 수 있는 팀입니다.  







@이런 업무를 합니다!

 본 포지션의 기본 업무

1. MZ세대 트렌드 연구
1) Case & Context Driven 트렌드 발굴 및 인사이트 도출
   - MZ세대의 일상 속에서 최근 일어나고 있는 현상 및 이슈를 통해 인사이트 발굴

2) Data Driven 트렌드 인사이트 도출
   - 소비자 조사 결과 또는 소셜 빅데이터 결과를 해석하고 분석하는 과정을 통해 인사이트 발굴

3) 연구 결과물을 도서, 컨퍼런스, 강연, 칼럼, 보고서, 데이터 등의 형태로 가공


2. 트렌드 리서치, 마케팅 리서치, 마케팅 컨설팅 등 팀의 주요 비즈니스 프로젝트 지원 (아래 팀 비즈니스 참고)
- 단, 본인의 경력 사항에 따라 PM으로 맡을 수도 있고, 지원 업무만 할 수도 있음


3. 연구 결과물을 기반으로 대학내일 전사 공동 프로젝트 지원



팀의 주요 비즈니스

1. 트렌드 리서치
- MZ세대 특화 트렌드 리서치
- 전반적인 라이프스타일 트렌드 또는 특정 산업 분야에서의 MZ세대 트렌드 인사이트 제공

2. 마케팅 리서치
- MZ세대 특화 마케팅 리서치
- 분야 : 미디어, F&B, 뷰티, 유통, 리빙, 전자제품, 채용(취업), 워킹트렌드, O2O, 자동차, 여가 등 라이프스타일과 관련 있는 모든 분야
- 유형 : 소비자 U&A, 컨셉 수용도 조사, 제품 및 서비스 평가 조사, 마케팅 활동 효과 조사, 기업·브랜드 이미지 조사, 브랜드 진단 조사 등

3. 마케팅 컨설팅
- MZ세대 트렌드 리서치 및 마케팅 리서치를 기반으로 기업의 현업에 적용할 수 있는 실현 가능성 높은 솔루션 제시
- 예 : 상품·서비스 개발·기획 제안, 마케팅·브랜딩 전략 수립, 마케팅 액션플랜 수립, 채용 전략 수립, 조직 문화 방향성 수립 등

4. 정부·공공기관 청년사업·정책 관련 리서치·컨설팅 (업무 비중 낮음)
- MZ세대 청년에 대한 이해를 바탕으로 정책 수요 조사와 정책 진단 및 평가
- 예: 정책 수요 조사, 정책 진단 및 개선안 도출, 정책 성과지표 설계 및 평가 등
 





@이런 동료를 찾습니다!


  • 1. 트렌드 분석 및 인사이트 도출 업무를 경험하신 분(아래 중 1개 이상 경험 필수)
    - 트렌드 분석 보고서 작성 업무 경험
    - 트렌드/마케팅/브랜드/광고/홍보 관련 분야 아티클 작성 업무 경험
    - 트렌드/마케팅/브랜드/광고/홍보 분야 도서 원고 직접 집필 경험

  • 2. 인사이트가 담긴 논리적인 글쓰기 또는 문장 구성이 가능한 분

  • 3. 평소 트렌드에 관심이 많고 관찰력이 뛰어난 분

  • 4. 체계적으로 업무 기본기를 쌓으며 역량 성장한 경험이 있는 분

  • 5. 적극적, 주도적 프로젝트 리딩 경험이 풍부한 분

  • 6. 클라이언트와의 원활한 커뮤니케이션, 관계 형성이 가능한 분

  • 7. 팀 내 또는 회사 내 다양한 구성원 및 클라이언트와의 원활한 협업과 커뮤니케이션이 가능한 분

  • 8. 새로운 업무나 역할에 유연하게 적응할 수 있는 분

  • 9. 회사에 ‘다니기’보다는 자신의 커리어를 위해 ‘성장’하고 ‘스스로 만들어가기’를 원하는분
  •  

    ※ 경력기술서(포트폴리오) 기재 사항 : 프로젝트 수행 경험 리스트
    - 프로젝트 명, 수행연도, 수행기간, 클라이언트, 조사방법 및 규모
    - 담당 역할 및 프로젝트 수행 과정별 본인 기여도
      (예 : PM / 설계 30%, 실사 20%, 보고서 작성 50%, 고객 커뮤니케이션 100%)

  • ※ 지원자 분의 연차를 고려하여 경력을 참고하므로, 솔직 담백하게 기재해 주시면 됩니다. 







@이런 경험이 있으면 더 좋습니다!

  • 1. 다양한 클라이언트와의 프로젝트 수행 경험이 있는 분 (다양한 업종 또는 여러 기업)

  • 2. PPT를 이용한 보고서 작성 능력이 뛰어난 분

  • 3. 마케팅 리서치 경험이 있는 분

  • 4. 소셜 빅데이터 해석 업무 경험이 있는 분 







@입사 후 이런 역할을 기대합니다!


  • 1. 트렌드 연구, 마케팅 리서치, 마케팅 컨설팅 등 대학내일20대연구소가 하는 모든 유형의 비즈니스를 적극적으로 수행할 의향이 있는 사람

  • 2. 동료 구성원들과 함께 주도적으로 프로젝트를 리드할 수 있는 사람

  • 3. 마케팅 리서처로서의 경력을 바탕으로 본인을 포함한 팀 구성원 모두의 역량 제고를 위해 기여할 수 있는 사람

  • 4. 고객사, 팀 동료, 다른 팀 동료들과 원활하게 협업할 수 있는 사람

  • 5. 고객사 외에도 MZ세대 소비자를 포함한 외부 사람들과 대외적인 커뮤니케이션을 원만하게 할 수 있는 사람 






@리더의 한마디


다양한 성향과 배경, 경험을 가진 사람들이 모여 일하고 있습니다. 대학내일도, 20대연구소도 매년 양적 성장과 질적 성장을 거듭하고 있기에,

함께 할 좋은 동료를 지속적으로 열심히 찾고 있습니다. 각자가 지닌 강점은 나눠주고, 약점은 보완하면서 시장에서 경쟁력을 가진 팀을 함께 만들어 가고자 합니다.

자신이 가진 경력 분야의 탄탄한 기본기를 바탕으로, 자신도 팀도 성장하길 희망하는 분을 모시고 싶습니다. 








@동료의 한마디


(이재흔 파트장)

저희가 연구하는 타깃이 MZ세대이기도 하고, 정답이 정해지지 않은 트렌드 예측 업무를 하다 보니 다양한 사람의 이야기를 편견없이 듣는 것을 중시하고 있습니다.

업무에 있어서도 연차나 직급에 상관없이 자유롭게 의견을 내고 인사이트를 공유하며, 함께 최선의 결과를 만들어내는 것을 추구합니다. 

이런 저희와 함께 다양한 시각과 생각을 나누고, 차별화된 결과물을 함께 만들어갈 분을 기다립니다.



(신지연 책임연구원)

특정 산업 분야가 아닌 세대 특성에 기반한 리서치이다 보니, MZ세대를 이해하고 싶어하는 고객사에게 새로운 인사이트를 전달하기 위한 업무가 많습니다.

수치를 읽으며 몰랐던 인사이트를 발굴하고, 이를 사람들과 공유하며 토론하는 것이 재미있는 분이라면 즐겁게 일하실 수 있을 것 같습니다.






★ 마감 시간이 임박하여 제출할 경우 페이지 만료 및 네트워크 문제 등으로 제출이 불가할 수 있으니, ★

항상 중간저장을 해주시기 바라며, 최종제출은 여유를 두고 미리 진행해주시기 바랍니다.

  
채용문의 P  02-6958-1999 ma M  recruit@univ.me 1:1 온라인 문의